第114章高薪聘人才！ (第2/2页)
　　
　　即便这样，这四家门店每个月的总营收，也超过了6000万。
　　
　　曼妮百货是魔都第一家，也是全国最大的一家高端百货，而且已经打响了开头炮，凭借现有的数据模型比较，年营收至少两个亿，往高一点预估甚至能达到五个亿乃至十个亿！
　　
　　刨去所有成本，哪怕利润率再低，应该也有至少10%吧。
　　
　　这就是5000万到1亿！
　　
　　千分之五加起来，这就是25万到50万！
　　
　　如果再算上零零散散的奖金和一些应酬物料，红包等等，他的年收入轻轻松松就突破了50万。
　　
　　50万的薪资标准，放在大奥城，即便爬到区域总经理的位置，也拿不到这么高。
　　
　　仅仅只是跳了一下槽，就相当于他少奋斗了十年。
　　
　　陈庆宇诚意如此之大，他如果再不识时务，未免有些欺负人。
　　
　　陈庆宇看起来年轻，却绝对不好糊弄。
　　
　　“在曼妮这个大家庭，职务是职务，关系是关系，大家要分得清一切，用积分说话，无论是谁犯了错，全都惩罚。”
　　
　　魏成峰加入团队的第一件事，就是学习曼妮的纪律。
　　
　　徐兴华是他的领路人。
　　
　　魏成峰比较特殊，他虽然是国人但却在外挣扎了十几年，耳濡目染之下，难免会有一些江湖气，而徐兴华身为留学高材生，由他做出警告，魏成峰更能接受。
　　
　　“老板，徐总，你们放心，我这个人最喜欢直来直去，团队里面大家公平相待，这才是最好的工作环境，我维护还来不及，怎么会破坏呢？”
　　
　　魏成峰赶忙说道。
　　
　　“老板，时间紧，任务重，依我说从现在开始，我就正式入职工作，您看可以吗？”
　　
　　陈庆宇看了看时间，距离开业仅仅剩下了两三天，时间的确非常重要。
　　
　　“就按你说的办吧，开业这段时间，你和徐兴华相互配合着来，等你能够正常玩转团队之后，我再让徐兴华抽身，等一切忙完了，我再给你办庆功宴。”
　　
　　三人相视一笑，同时喝光了一杯茶。
　　
　　以茶代酒，三人都是直性子，也没什么好讲究的，颇有一种志同道合的激动之感。
　　
　　等魏成峰离开，一直压在陈庆宇心中的重担，终于放了下来。
　　
　　小马哥推荐的这个人才，非常靠谱，挑起一根大梁，顺便解脱出徐兴华。
　　
　　在此之前，陈庆宇心中有一种紧迫和压力。
　　
　　他想做的事情太多，但他的团队，暂时还无法承担他的节奏，因此很多事情，不是被团队影响，就是碍于硬件设施无法发展。
　　
　　没人才时，还提现不出来，冒出一个魏成峰，直接把陈庆宇的精力，全部解放出来了。
　　
　　与此同时，曼妮百货的定位和发展路线，也最终敲定，不再需要他日夜操劳。
　　
　　不过魏成峰虽然是人才，但毕竟受限于时代的发展，目光还不是太长远。
　　
　　恐怕连魏成峰自己都想不到，30年后，家乐辐和沃尔码等商超，失去了外资的魔力，在内地商超竞争中被扫地出门，落魄退出。